空间被禁赞了怎么办
很多人在职场环境中，都会面临这么一个问题：就是你好不容易由一个小员工，兢兢业业，受管理层和BOSS喜爱，马上就要升到中层管理了！或者自己的直属领导跳槽，你将获得dWfYsl很大的机会晋升！
结果，在职场生活中出现最多的情形时，在你一腔热血满怀期待，等待着被BOSS提拔时，突然空降了一个新的领导！这个时候，你是不是会怀疑人生呢？是不是怀疑自己这么多年一直在努力奋斗，没有功劳也有苦劳呢！
每当遇到这样的问题，我//www.czybx.com就会莞尔一笑，按照“存在即合理”的原则，企业之所以这么调整是情有可原的。如果站在BOSS的角度上来讲，你和www.czybx.com你的上级领导在一起的时间会比较多，一些思维和意识都会趋同化，这对于企业来讲是非常不好的，如果一个企业在这样的环境下取得良好的发展固然好，可是一旦业绩下滑，你再怎么粉饰都将会产生不可弥补的错误。
从另外一个角度上来讲，如果晋升你，不单单是职称上面的变化，更是薪资的调整。这个很难去把控，所以不少公司干脆选择外聘一名新的高级领导来负责部门。虽然不如你用起来顺手，但在薪资和绩效方面会绝对比你有更大的操作空间。
但，你可能会反驳我，没有功劳也白熊资讯网有苦劳呢！我想说的是，在职场中www.czybx.com谈苦劳，只能说明你的价值很有问题。在公司的经营法则，从来没有苦劳这么一说。
那么，当面临这种职场绝境的时候，我们该怎么办呢？是不是就应该自暴自弃，破罐子破摔！个人感觉，当面对这种情况下，一定要冷静，一定要分析下一步每个工作的利弊。
1、你可以选择离开。是的，很直接也很粗暴，当自己的价值无法被得到认可的时候，选择离开是非常明智的选择，也是处理特别容易的方式，这样对公司、新领导、自己，或许就是一个新的开始。
2、你可以选择苟活。是的，苟活，没有错，就是找到一个比较舒服的位置，混日子，是的，新来的领导不会一下子把你怎么着，也不会直接对你说不。这样，你就可以损失自己晋升的大好机会委曲求全地活着。
3、你可以绝地反击。最近听到这样一句话，“你可以悄悄地拔尖，然后惊艳所有人”，是的，在你的工作驾轻就熟时，选择开启自己的另一条通道，在不失去稳定工作收入的前提下，开创真正属于自己，活着自己内心非常期盼的样子。
愿每个人都能成为生活的智者！！
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