老板不放人怎么办
贵州金粉笔教育编辑：每年有很多有单位的人考上公务员，但领导不肯放人，不肯放人的原因很多，怎么去处理这种问题，好像找不到具体的方法，将我们一个学员的案例分享出来，供大家参考.
本人处于一家省直属事业单位，因为这个事业单位其实很小（编制很多，实际办公的就几个人），与其说是事业单位，不如说其实是机关DTAvjBgnGV里缺人，以事业编招人进去干活。
上班以后一直在主管机关里混岗，跟公务员在一起干活。逐渐地就发现了原来我们事业编跟公务员（参公）们在一起就是二等公民，很多待遇有差别。其实这倒还好，毕竟年轻，待遇肯定少一些。关键发现了，我们的发展路径严重受限。
这个机关单位里，公务员编基本上都能到正处退休，但事业编都很惨很惨，最高也就中级职称，一辈子到头了。有的比我www.czybx.com们早来三四年的，考上了中级职称，单位居然还不聘。一个20年工龄的事业编工资跟一个十三四年的公务员差不多。
在单位里，逐渐听到一些同事谈论，才了解到，这里面事业编考出去的好几个了，基本年轻人都待不住。于是，我在待了一年半之后，参加了去年年底的国考，想试试。正好，也有一个非常适合我的职位。城市不变，专业更符合，又白熊资讯网是公务员编。可能刚进去工资差不离，但因为那个单位有更多//www.czybx.com我们这个专业的资源，想在我这个专业做出一些成绩有一个巨大的平台，只要你自己不混日子的话。
但年前去领导那边盖章同意报考证明时，领导拒绝，而且很愤怒。对我一顿斥责，说我暗度陈仓，不给我走。我苦苦相求，其忍不为所动。熬了几天，最终错过了递交资料的时间点，这次面试就这样黄了.....
如果这次是我面试没面上，那是实力不济，后续还能自己不断查漏补缺找原因，提高自己。但这次是外界因素导致没去面试，心有不甘，但又万念俱灰。这意为着，只要这个领导还在这里一日，我就永远无法考出去，不管是什么职位。自己顿时感觉很难受，要在这个地方待一辈子，天天看到单位几个女的，每天看看电视剧聊聊天，很开心的样子，自己感觉就自己是不是也要如此蹉跎岁月了？
至于领导为何卡我不给我走，我分析可能是，前面来一个走一个（尤其男生会考走），他放了好几个了，到我是第四个了，他有点不能忍了，感觉这地方总留不住人，又没别的方法，就卡我。而且我是一月份才从别的分管领导调到他的部门，他也感觉你才来怎么就要走了。（实际上我想考公务员早就准备了，考试也是在来之前就考了）
现在这次面试肯定是黄了，已经没机会了。请教各位前辈领导、同仁、老机关们，遇到这种事情怎么办？毕竟我已经三十岁了，今年黄了明年就三十一了，能考也没几年了，一年智商不如一年。如果能解决这个问题，让领导可以放我去考试，而且不止一次，因为我不一定一次性就考上。
我想，解决这个问题无非就三种，辞职，来硬的闹，来软的送礼
辞职，我不www.czybx.com敢。我这类庸人，离开体制，可能就没有存活的余地。
来硬的闹，在机关单位里闹，影响不好，而且领导是军人转业作风强硬，我感觉这条似乎也不行。
送礼，相对最有希望的途径。但也有风险，第一，送少了，人家不在乎，送多了，别人不敢收。
第二，摸不着领导家，难以接近。
第三，看你要走正好想整你，你这么送礼，立马说你行贿。这种事可大可小，小了就整你，大了弄不好上报纪委。
当然，以上是我个人浅薄的分析。我把自己的分析说上来，还希望论坛的前辈领导、老机关们帮我拿拿主意，遇到这种事情到底该怎么办。毕竟，我不想一辈子在这里当事业编。
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