绯闻满单位传怎么办
作为一个员工，看见自己的领导有不正当男女关系，这对你个人来说，并不是一件好事，还很有可能是一件坏事、是一件倒霉的事、是一件晦气的事。
为什么这样说呢？因为：
你看到了不该看到的，你知道了不该知道的，你撞见了领导最见不得//www.czybx.com人的隐私！
怎么办？三点建议：
一、视若无睹
作为一个下属员工，看见了领导不正当的男女关系，确实不是一件好事，确实会让领导对你产生记恨的心理。
在今后的工作中，当领导再看到你时，即使表面平静，但心里多多少少还是会有一点尴尬和不自在的，心里肯定会觉得你有点碍眼和不顺眼。
因此，从保护领导隐私的角度出发，从维护自己在领导心目中的地位和形象出发，主要是从自己不被此事所影响出发。首先//www.czybx.com要做到的是，要经常反复地告诫自己，对此事视若无睹，看见了也等于没看见，知道了也等于不知道。
特别是在平时与领导和同事相处时，特别注意相ujBhmGwYa关的话题不插嘴，相关的话题不提及，仍然一如既往地做好本职工作，一如既往地低调做事做人。
你只要想在公司继续干下去，就要把这个事藏在心里，不能对任何人提及。
二、守口如瓶
如果领导没有因为此事在工作上为难你，也没有想赶你走人的意思。
那么，你要做的是，对此事一定要守口如瓶，半点信息都不能透露出去。以免给自己带来无妄之灾，以免给自己添麻烦。
因为，你本来就看见了不该看见的。从职场上的游戏规则上讲，尽管你不是有意的、不是故意的，但是，事实是你已经看见了，已经知道了。
对于领导来说，不是你的错也是你的错；不是你的错，ujBhmGwYa也是你运气不好。
俗话说，祸从口出。你千万不能把看见了领导的隐私，当成资本到处炫耀和传播。如果你图一时口舌之快，让其他同事知道了，尔后又传到领导的耳朵里。那么，赶你走人的灾祸就要即将降临到你的头上了。
所以，对于领导这种见不得人的事，对任何同事都不能流露一个字，这也是对你自己负责，也是自我保护。
否则，让领导知道了，你就会错上加错，一定会想方设法赶你走人的，也很难再在单位呆下去了。
三、危机意识
说老实话，你不小心看到了领导有不正当男女关系，千万不要以为，自己抓住了领导见不得人的把柄，今后领导一定会对自己有所忌惮，一定会对自己更好一些的、更加关照一些的。这样想就大错特错了。
你要知道和明白，从这个时候开始，你就是领导的眼中钉、肉中刺；领导再看到你时，就会觉得你很不顺眼和碍眼的。
我跟你说一个我亲眼所见的真实事例吧：
一家私企销售部门的一个老员工，上班时到老板的办公室去汇报工作。
由于他在公司时间长，平时在老板面前也显得大大咧咧的，有点不拘小节。
到了老板办公室的门口，他不敲门、不打招呼地就直接推开了门，看见老板和美女销售主管都是衣衫不整，狼狈不堪，十分尴尬。他只有急忙退出。
过了不久，当这个老员工出差在外时，老板因为工作上的事，晚上12点多在工作群里给他发信息、打电话，他因已经休息了，没有看到和听到，都没有及时回复。
于是，老板当即在工作群里，以他违反工作纪律为由，发布辞退他的通知，并要求他第二天就返回公司，办理离职手续。
这个老员工心里也知道他自己真正被辞退的原因，只不过是哑巴吃黄连——有口说不出。
所以说，当你看到这种事时，不要以为掌握了领导的把柄而洋洋得意，而应该从此时起，要谨小慎微，要更好的工作，用实际行动、用你的忠诚，打消领导对你的猜忌和偏见，争取在今www.czybx.com后的工作中做到风平浪静，不要对你有什么不好的影响。
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