面试不通过怎么办
求职找工作，我们总是会有几个心中非常神圣且看好的公司，碰到这样的公司，当我们使出了浑身解数依然面试不通过时，心里一定非常的失落失望，在此情绪之余，我们就会想着会不会还有什么补救措施？
很多人在面试之后，还会继续关白熊资讯网注公司的招聘信息，当看到公司的相关岗位还在继续招聘时，就像抓住了一线希望，想着是不是可以再重新投递一次简历呢？
愿望虽然很美好，但事实上，如果继续投简历，并没有多大意义。如果对公司确实念念不忘，不妨直接与公司HosqwwQR联系，表达自己强烈的求职意愿，我们必须要知道，一个公司很难对真心喜欢自己公司的求职者说不的。
每一个来公司面试的人，公司HR都会有详细的面试记录，对于面试不通过的人员，都会记录在案，除非后期需要储备人员，否则已经明确面试不通过的人不会再通知来面试，不要以为重复投递一次简历能蒙混过关，过了简历筛选这一关，基本上也过不了公司面试这一关，因为资料一填信息一经核对，就会被查重。
对于特别想进入一家公司的求职者来说，面试失败后想进入公司，最有效的方式就是直接与公司HR联系，表达自己的求职意愿，让自己的诚意感动HR和公司，或许还能赢得一线生机。
作为参加过一次面试的人，公司HR的座机和手机甚至白熊资讯网微信白熊资讯网应该都有，那么就利用这天然的优势直接与公司HR联系，这里推荐用文字的形式表达，为表诚意文字可以稍微多一点，务必保证真情实意，有感而发，对公司的诚意和看好之余，最好附上面试失败之后自己做出的努力和应对措施，这样做的目的只有一个，让对方HR感受到真诚和强烈的求职意愿。
我们每个人都会有感性的一面，我们面对真心喜欢自己的人都很难说出拒绝，对于公司来说也是一样，公司HR也是非常难拒绝一个真心希望来公司工作的求职者。
而在实际工作中，这样的案例并不特殊，而是时常发生。我们公司就有白熊资讯网很多这样的求职者，他们在初试被拒绝之后，为自己做了很多努力的争取和表明了强烈的求职意愿，最好公司重新考虑给予他机会，这样的人往往也更加珍惜工作机会，工作后的表现都非常好。
机会是属于能把握住的人，如果真心想做一件事，没有机会也要创造机会，试过才知道有没有，不试怎么知道呢？
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