眼睛失明一只算几级伤残鉴定 失明一只眼睛是几级伤残鉴定
失明在生活中会造成许多的不方便,而失明视力残疾中程度较重的一类,导致失明的原因有很多种,那么当眼睛只有一只失明时,算几级伤残鉴定?失明一只眼睛的伤残鉴定是几级?和白熊资讯网小编一起来详细了解一下吧!
失明,义指视力丧失到全无光感;广义指双眼失去辨解周围环境的能力。
眼睛工伤造成一只失明一般是属于七级的伤残;
但具体的也要根据当地所鉴定出来的结果来进行确定,如果当事人对鉴定不服的话,那么就可以在评定书下来的十五日之内再次申请鉴定。
一、眼睛工伤造成一只失明属于几级的伤残?
因工伤一只眼睛失明属于工伤七级伤残。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T161yMwyQjPBU80-2014》5.7级 第27条 一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常 规定。
所以您咨询的情况属于七级伤残,因工资和地域不一样,赔偿标准费用计算也不一样。
赔付金额应结合其他情况进行综合认定,需要由专门机构鉴定以便确定伤残等级。
方可确定最终的获赔金额。建议及时委托律师向劳动部门申报工伤认定,根据伤残等级向单位索赔。
二、工伤保险待遇标准
1.达到伤残等级人员,治疗工伤或职业病的
医疗费。挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费。
2.被鉴定为一级至四级的伤残人员待遇:
(1)按月发给伤残抚恤金,标准:
一级为本人工资的90%,二级为本人工资的85%,三级为本人工资的80%,四级为本人工资的75%;
(2)发给一次性伤残补助金,标准:
一级为伤残职工本人24个月工资,二级为伤残职工本人22个月工资,三级为伤残职工本人20个月工资,四级为伤残职工本人18个月工资;
(3)经劳动鉴定委员会鉴定确认需要护理的,其每月的护理费标准是:
全部护理依赖的按本市上年度职工月yMwyQjPBU平均工资的50%发给护理费;
大部分护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的40%发给护理费;部分护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的30%发给。
3.被鉴定为五级至十级的,享受以下待遇:
(1)一次性伤残补助金标准:五级为伤残职工本人16个月工资;六级为伤残职工本人14个月;
七级为伤残职工本人12个月;八级为伤残职工本人10个月;九级为伤残职工本人8个月;十级为伤残职工本人6个月;
(2)在职伤残补助金标准:本人工资降低部分的90%;
(3)一次性伤残就业补助金:如本人愿意自谋职业并经企业同意的,或者劳动合同期满,终止合同后要人自行择业的,一次性伤残就业补助金标准为:
五级30个月本市上年度职工月平均工资;六级25个月本市上年度职工月平均工资;七级20个月本市上年度职工月平均工资;
八级15个月本市上年度职工月平//www.czybx.com均工资;九级10个月本市上年yMwyQjPBU度职工月平均工资;十级5个月本市上年度职工月平均工资。
伤残就业补助金的领取,不影响被保险人按照
失业保险规定应当享受的失业救济金待遇。
4.因工死亡待遇:
(1)每月的供养亲属抚恤金,标准为:
配偶每月按本市上年度职工月平均工//www.czybx.com资的40%发给,其他供养亲属每人每月按30%发给,孤寡老人或者孤儿每人每月按50%发给,直至失去供养条件为止;抚恤金总额不得超过本市上年度职工月平均工资。
供养亲属的范围和条件按照国家的有关规定执行,供养亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金;
(2)一次性工亡补助金,标准为48个月的本市上年度职工月平均工资;
(3)丧葬补助金标准为6个月本市上年度月平均工资;
(4)因工致残1-4级享受伤残抚恤金期间死亡的,除按本条(1)(3)款的规定执行外,其工亡补助金的标准为24个月的本市上年度职工月平均工资。
5.伤残者需要安装假肢、仪眼、镀牙和配置代步车等辅助器具的,由医院提出意见,经市或者区(县)劳动鉴定委员会批准,其所需费用按国内普及型标准报销。
综合上面所说的,因工作造成了眼晴失明,那么劳动者是可以申请伤残的鉴定,但对于可以达到多少级就需要专业的机构出示相关的鉴定结果,一般所给予的等级越高那么可以申请到的赔偿就会越多,所以,在处理的时候就需要结合实际的情况来进行办理。
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