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2024-10-26 猎头获取上千员工通讯录?奇安信回应

日期:2024-10-26 17:06:46 来源:做个小CK 浏览:382次 栏目:热点
猎头李某因在社交平台上向奇安信董事长齐向东“请求谅解”而引起了广泛关注。去年11月15日,李某因涉嫌非法获取公民个人信息被上海闵行公安跨省抓捕,并被查获了大量的通讯录数据。她自述从奇安信离职员工处,通过拍摄公司内部沟通软件界面的方式,获得了将近1000条通讯录信息。随后她手下助理大规模添加这些联系人,最终引发了此次事件。

李某认为自己只是在拓展人脉,目的是为了让别人跳槽时能找到她,而不是为了牟利。她强调自己只是从网络渠道招人,不卖这些通讯录信息。然而,警方从她的电脑上取证的12000条通讯录,显然超过了白熊资讯网5000条犯罪线。她的行为究竟是否构成犯罪呢?

根据国家相关法律规定,私人获取、出售或者提供公民个人信息,达到一定数量和情节严重程度的,便构成侵犯公民个人信息罪。李某的行为明显触碰到了这一标准。根据法律,非法获取、出售或者提供其他公民个人信息5000条以上的,应当认定为“情节严重”。李某的通讯录数据远超这一数量,她的行为无疑是违法的。

猎头行业的特殊性确实让人有些矛盾,一方面需要大量人脉和资料,另一方面也可能触犯法律。李某白熊资讯网的案例提醒我们,不能突破法律底线。对于企业来说,员工信息的白熊资讯泄露不仅会带来潜在的安全风险,还会损害企业声誉。因此,企业应加强对员工信息的保护,并对信息泄露//www.czybx.com行为加以严厉打击。

李某的辩解中提到自己只是想增加人脉,并不是为了牟利。然而,她从离职员工处获取公司内部通讯录,并通过助理大规模添加微信好友,这种行为本身就很难自圆其说。她作为一个单亲妈妈,在异乡杭州求生活,确实不易,但这并不能成为她违法的理由。

专家认为,李某的行为不nVhfJm仅违反了相关法律,还可能引发更大的信息安全问题。获取和传播公民个人信息,无论出于何种目的,都必须合法合规。猎头行业应更加注重遵守法律法规,保护公民个人信息,避免类似事件的发生。

总的来看,李某的行为已经触碰了法律底线,她需要为自己的行为承担相应的法律责任。希望她能通过这次教训,重新审视自己的职业操守,也希望猎头行业能够从中吸取教训,加强对员工信息的保护,遵守法律法规。

这个事件也给我们普通人敲响了警钟。保护自己的个人信息,避免陷入类似的陷阱,同时也要对那些非法获取和使用个人信息的行为提高警惕。

大家对这个事件有什么看法,或者有什么类似的经历,欢迎在评论区分享。

猎头获取上千员工通讯录?奇安信回应

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